Der Fachverlag für Wissenschaft und Hochschule
Organisationsentwicklung
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Das Spannungsfeld zwischen Wissenschaftsmanagement und Hochschulverwaltung: Eine analytische Betrachtung (ePaper)
Abstract: This article analyses the tension between science management and university administration against the backdrop of increasing external demands. Based on the „bridge technology“ thesis, structural, functional and cultural-normative dimensions are considered. The analysis reveals different patterns of legitimacy: while university adminis-tration legitimises itself through compliance with rules, science management must prove its effectiveness through
10,95 € -
Offene Bildungspraktiken aus der Perspektive von Organisationskultur und Organisationsentwicklung (ePaper)
Abstract: This article explores the integration of Open Educational Resources (OER) within higher education through the lenses of organizational culture and development. Drawing on existing literature, this paper critically examines the relevance of OER for institutions, utilizing well-established models in the field. By addressing the often-overlooked interplay between OER and organizational dynamics, this article highlights
7,95 € -
Coaching und Beratung an Hochschulen
Veränderungsprozesse an Hochschulen werfen Fragen nach deren professionellem Management auf. Instrumente aus der Organisations- und Personalentwicklung gewinnen an Bedeutung, immer häufiger werden externe Berater und Experten hinzugezogen. In dem Band „Coaching und Beratung an Hochschulen“ werden Erfahrungen mit verschiedenen Projekten der Personalentwicklung beschrieben. Berater, Personalentwickler und Hochschulangehörige reflektieren gemeinsam und aus ihrer jeweiligen Sicht die
30 vorrätig19,80 €
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