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professorale Personalauswahl
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Entscheidungsverhalten in der Ausgestaltung einer Grauzone: Hochschulpraktische Implikationen der Beforschung professoraler Personalauswahl (ePaper)
Abstract: As the central steering body of academic human resource management, appointment procedures have repeatedly become a focus of university research. The professionalization of these procedures is currently being promoted by various reform efforts, however, no organizational-theoretical investigation of the decision-making behaviour of the committee members has been conducted so far. The innovative research interest
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