Der Fachverlag für Wissenschaft und Hochschule
Jule E. Westerheide
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Durchsetzung, Legitimation und Geschlechterstereotype in der Arbeitsbewertung – Konflikte um Leistungs- und Entgeltgerechtigkeit im MTV-Bereich
Abstract: With the example of pay scale classification of secretaries in German universities, this article analyses the persistence of a gender pay gap among employees of the technical and administrative university staff due to a systematic undervaluation of women’s work. Based on qualitative data, the study examines how, despite claims of objectivity, job evaluations in
9,95 € -
Das Hochschulwesen – Ausgabe 2025|5+6
Beiträge in diesem Heft Sparte: Hochschulforschung Sebastian Schneider, Frederic Krull & Justus Henke Das Spannungsfeld zwischen Wissenschaftsmanagement und Hochschulverwaltung: Eine analytische Betrachtung S. 127-137 Julia Reuter & Anja Mallat Sorgen im ‚Vorzimmer‘ – Position und Positionierung von Hochschulsekretärinnen S. 145-151 Jule E. Westerheide Durchsetzung, Legitimation und Geschlechterstereotype in der Arbeitsbewertung – Konflikte um Leistungs- und
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