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Identity Leadership
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Das Wir gewinnt: Identitätsentwicklungsprozesse an Hochschulen gestalten (ePaper)
Abstract: In recent years, many universities have faced challenges in recruiting and retaining highly qualified employees. To enhance institutional attractiveness, universities must develop a clear and appealing employer identity. The Social Identity Approach and the Social Identity Model of Leadership provide insights into how such an identity can be developed and promoted. Drawing on empirical
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